被裁员，单位没有补贴，现在政策好了可以要求

您可以要求单位支付解除劳动合同的赔偿金。根据《劳动合同法》规定，裁员需支付赔偿金，按工作年限每满一年支付一个月工资。不及时处理，您可能丧失获得合法赔偿的权利。
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常见处理方式是先与单位协商，协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时考虑效率与成本，协商最快但可能结果不尽人意，仲裁和诉讼更正式但耗时较长。
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可以要求补偿。操作如下：1.收集工作证明、裁员通知等证据；2.尝试与单位沟通协商赔偿事宜；3.若协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4.如仲裁仍不满足，可向法院提起诉讼，要求单位按法律规定支付赔偿金。